"Controle Alternativo de Pragas e Doenças de Plantas", dos professores José Júlio da Ponte e Erbene Góes da Ponte e ainda, da mesma dupla, com desenhos de Zhélio, "Manipueira - A Natureza dá a resposta", a ciência divulgada em quadrinhos, grande sacada.
O empregado e os dilemas dele. Se é atencioso, chamam-no de puxa-saco; se não, é arrogante.
O empregado e os dilemas dele. Se é atencioso, chamam-no de puxa-saco; se não, é arrogante.
Se trata o chefe por você, é folgado; se o trata por senhor, é desambientado.
Se faz serão, está fazendo média com o patrão; se sai na hora certa, é desinteressado.
Se diz-se satisfeito no trabalho é hipócrita, mas se externar insatisfação é ingrato.
Se procura conhecer outros serviços, logo é chamado de dispersivo; se só entender do seu serviço, é bitolado e acomodado.
E, finalmente, se não colabora é mandado embora; mas se colabora o chefe é promovido.
briguilino:
ResponderExcluiro luis nassif desmoralizou a "grande
manchete" de capa da folha de são paulo de hoje.veja lá.
romério
Dentro do contexto, a impossibi- lidade de definir ali um perfil de empregado, está atrelado ao modelo de homem globalizado, competitivo.Neste momento é importante salientar que, à medida
ResponderExcluirq as empresas se modernizam e aumenta a complexidade da tecnologia utilizada, requisitam-se maiores aptidões técnicas e pessoais e, assim,a cada dia mais pessoas, são consideradas desqualificadas para os cargos abertos nas empresas.Sob esta ótica, é importante estabelecer uma correlação entre o novo contexto econômico, e o nivel de trabalhadores no país , a estrutura de educaçaõ e a formaçaõ profissional existente.